Corroborando o que a ABIFA tem levantado entre os seus associados, um estudo da CNI – Confedera\u00e7\u00e3o Nacional da Ind\u00fastria revelou que tr\u00eas em cada quatro empresas industriais foram afetadas pela pandemia do novo Coronav\u00edrus, mas metade n\u00e3o demitiu e nem pretende desligar funcion\u00e1rios.<\/p>\n
Em n\u00fameros, isso significa que apesar de 74% das empresas terem sido impactadas no atual cen\u00e1rio e 82% terem o seu faturamento reduzido nos \u00faltimos 45 dias, 66% delas n\u00e3o demitiram. E mesmo entre aqueles que reduziram o quadro de empregados, 78% acreditam que essa medida ser\u00e1 tempor\u00e1ria, ainda que 86% afirmem que haver\u00e1 redu\u00e7\u00e3o de receita no setor industrial como um todo em 2020.<\/p>\n
A pesquisa \u2013 encomendada ao Instituto FSB Pesquisa – buscou entender melhor o impacto, o posicionamento e as perspectivas dos empres\u00e1rios em meio \u00e0 crise provocada pela pandemia da COVID-19. O levantamento foi realizado por telefone com 1.017 executivos industriais de todas as regi\u00f5es do Brasil, entre os dias 15 e 25 de maio, com intervalo de confian\u00e7a de 95%. A margem de erro \u00e9 de tr\u00eas pontos percentuais.<\/p>\n
Medidas trabalhistas s\u00e3o adotadas para evitar demiss\u00f5es<\/strong><\/p>\n Para 77% dos entrevistados, a situa\u00e7\u00e3o \u00e9 muito grave (35%) ou grave (42%) no Brasil. O levantamento mostra, ainda, que tr\u00eas em cada quatro executivos diminu\u00edram ou paralisaram a produ\u00e7\u00e3o e 67% afirmam que t\u00eam condi\u00e7\u00f5es financeiras para manter as atividades por apenas mais tr\u00eas meses. E apesar do quadro desafiador, 44% acreditam que a economia brasileira registrar\u00e1 expans\u00e3o nos pr\u00f3ximos dois anos.<\/p>\n Para Robson Braga de Andrade, presidente da CNI, \u201c\u00e9 poss\u00edvel enxergar a resili\u00eancia do empres\u00e1rio industrial nos dados trazidos pela pesquisa. A demiss\u00e3o \u00e9 uma das \u00faltimas op\u00e7\u00f5es e, por isso, \u00e9 preciso dar condi\u00e7\u00f5es para evitar que os executivos cheguem a esse ponto. Os dados mostram que as medidas trabalhistas, que resultaram em mais de 8 milh\u00f5es de acordos individuais para a redu\u00e7\u00e3o de jornada e sal\u00e1rio e suspens\u00e3o de contratos de trabalho, foram importantes para a preserva\u00e7\u00e3o de empregos\u201d.<\/p>\n A redu\u00e7\u00e3o da jornada impactou 39% das ind\u00fastrias e a suspens\u00e3o tempor\u00e1ria dos contratos, 22%.<\/p>\n Adiamento do pagamento de impostos \u00e9 vista como eficaz<\/strong><\/p>\n Na pesquisa, os impostos foram apontados como os problemas financeiros mais significativos para as ind\u00fastrias pela parcela mais representativa dos entrevistados (26%), seguido da folha de pagamentos (23%).<\/p>\n Diante do quadro, o adiamento ou parcelamento do pagamento de impostos representa a pol\u00edtica mais eficaz do governo para 38% dos executivos. A maioria aprova as medidas governamentais, mas as considera insuficientes.<\/p>\n Sete em cada dez executivos consideram apropriadas as iniciativas adotadas pelo governo, mas quando questionados se essas a\u00e7\u00f5es eram suficientes, o \u00edndice de concord\u00e2ncia cai para 39%.<\/p>\n